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Economía & Innovación

Atractivo mercado laboral

El mercado laboral alemán es estable y ofrece a personas cualificadas del extranjero atractivas posibilidades de hacer carrera.
Attraktiver Arbeitsmarkt
© AdobeStock

El mercado laboral alemán es estable y ofrece a personas cualificadas del extranjero atractivas posibilidades de hacer carrera. A principios de 2020, Alemania incluso se acercaba al pleno empleo con 45 millones de personas empleadas. Si bien la base para esto es una economía sólida, los medios que el Gobierno puso en práctica para combatir la crisis también sostienen el mercado laboral. El instrumento de las subvenciones estatales al trabajo a tiempo reducido, que ya había demostrado ser eficaz durante la crisis económica y financiera de 2008/2009, resultó ser crucial para reducir las consecuencias de la pandemia del coronavirus en el mercado laboral de manera decisiva. Esto permite a las empresas temporalmente cambiar al régimen de jornadas reducidas subvencionadas por el Estado, en caso de una pérdida significativa de trabajo debido a crisis. Eso evita que se generen despidos y facilita a las empresas un nuevo comienzo tras la crisis.

El Gobierno federal Gobierno Federal El Canciller Federal y los ministros federales componen el Gobierno Federal (Gabinete). El Canciller (Jefe de Gobierno) fija las líneas maestras de la política, en tanto que los ministros dirigen sus carteras independientemente y en consonancia con dichas directrices. En virtud del principio de… Más información › ha puesto en marcha numerosos proyectos innovadores de política de mercado laboral para consolidar un mercado de trabajo moderno, equitativo y transparente. Desde comienzos de 2015 está en vigor un salario mínimo legal, que se ajusta periódicamente. La cuota de mujeres busca promover la igualdad en posiciones directivas. Las empresas que cotizan en bolsa y aquellas sujetas al sistema de cogestión están obligadas desde 2016 a cubrir con mujeres el 30 % de los puestos de los consejos de vigilancia. La Ley de Unidad de Negociación Colectiva garantiza que en una empresa no rijan convenios colectivos diferentes para la misma actividad. 

Mucha flexibilidad para el personal

En Alemania, el mundo laboral está cambiando. No solo está marcado por la digitalización, sino que además muchas actividades pueden realizarse sin importar su ubicación y se puede trabajar desde los hogares, al menos de forma parcial. La pandemia del coronavirus ha dado un gran impulso al trabajo remoto. Desde entonces, hasta un tercio de los empleados y las empleadas trabajan desde sus casas por lo menos parcialmente. El Gobierno federal Gobierno Federal El Canciller Federal y los ministros federales componen el Gobierno Federal (Gabinete). El Canciller (Jefe de Gobierno) fija las líneas maestras de la política, en tanto que los ministros dirigen sus carteras independientemente y en consonancia con dichas directrices. En virtud del principio de… Más información › se encarga de garantizar sus derechos y su seguridad incluso durante el trabajo remoto. En Alemania, actualmente muchos empleados y empleadas pueden influir más en la organización de su jornada laboral que hace algunos años. Además de trabajar a tiempo parcial, el «horario flexible» les permite decidir por sí mismos, dentro de ciertos límites, cuándo empieza su jornada laboral y cuándo termina. Por otro lado, tienen derecho a reducir su jornada laboral durante un máximo de seis meses en caso de tener que asumir el cuidado de familiares.

Oportunidades para personal cualificado de otros países

Una tendencia importante es el aumento de la movilidad en el mercado laboral. La libertad de circulación es uno de los principios fundamentales de la Unión Europea Unión Europea Alemania fue en 1957 uno de los seis miembros fundadores de la actual UE, junto con Francia, Italia, Bélgica, Países Bajos y Luxemburgo. Actualmente está compuesta por 27 Estados, en 20 de los cuales el euro es la moneda oficial. La integración europea es para Alemania el fundamento de la paz, la… Más información › . Por eso, para el personal cualificado, la migración dentro de Europa desempeña un papel clave, y Alemania es un importante país de destino.

En Alemania hace falta personal cualificado. En vista del cambio demográfico, una de las tareas más urgentes del Gobierno federal Gobierno Federal El Canciller Federal y los ministros federales componen el Gobierno Federal (Gabinete). El Canciller (Jefe de Gobierno) fija las líneas maestras de la política, en tanto que los ministros dirigen sus carteras independientemente y en consonancia con dichas directrices. En virtud del principio de… Más información › es reforzar la mano de obra cualificada para la economía alemana. Según la Asociación de Cámaras de Industria y Comercio Alemanas (DIHK, por sus siglas en alemán), más de la mitad de las empresas no pudieron cubrir puestos de trabajo en 2021 porque no hubo postulantes adecuados o adecuadas, sobre todo en el sector de la enfermería y de la fabricación artesanal, aunque también en el de la ingeniería y para trabajos técnicos.

Alemania también espera recibir inmigración Inmigración Alemania ya fue destino de grandes oleadas de emigración a lo largo del siglo XIX y desde la segunda mitad del siglo XX es el país europeo con mayor número de inmigrantes. En 1950 el porcentaje de la población extranjera (unas 500.000 personas) sobre la población total solo se elevaba a cerca del… Más información › laboral a largo plazo. Uno de los pilares de esta cuestión es la Ley de Inmigración Inmigración Alemania ya fue destino de grandes oleadas de emigración a lo largo del siglo XIX y desde la segunda mitad del siglo XX es el país europeo con mayor número de inmigrantes. En 1950 el porcentaje de la población extranjera (unas 500.000 personas) sobre la población total solo se elevaba a cerca del… Más información › Cualificada, que está en vigor desde el 1 de marzo de 2020. Esta ley permite a personal cualificado de países no pertenecientes a la UE acceder más fácilmente al mercado laboral alemán. Antes de eso, solo podía acceder personal cualificado con educación universitaria. Desde 2020, esto también se aplica a personas con cualificaciones profesionales adquiridas en el extranjero. Dado que el sistema de formación profesional dual en Alemania tiene características particulares y establece estándares elevados, con la Ley de Inmigración Cualificada el Gobierno federal también mejoró las oportunidades de viajar a Alemania para medidas de cualificación. Ahora también pueden obtener un permiso de residencia aquellas personas interesadas en recibir formación.